Dostali ste výpoveď / okamžité skončenie pracovného pomeru a máte pocit, že druhá strana nepostupovala správne? Skončenie pracovného pomeru výpoveďou, okamžitým skončením, skončením v skúšobnej dobe alebo dohodou musí spĺňať zákonné podmienky – formálne aj obsahové. Ak niektorá z podmienok chýba, skončenie pracovného pomeru môže byť neplatné. Zákonník práce upravuje postup aj následky neplatného skončenia…